18+
Страховой Дом ВСК при содействии Союза «Торгово-промышленная палата Республики Саха (Якутия)» 26 сентября 2023 г. выступил организатором НR-конференции: «HR-решения с экономическим эффектом для бизнеса». В мероприятии приняли участие HR-директора, представители профессиональных сообществ, финансовых компаний – всего более 50 гостей. В рамках события спикеры обсудили успешные мотивационные проекты, инструменты управления корпоративной культурой и основные тренды в сфере управления персоналом.
Марина Богословская, Президент Союза «Торгово-промышленная палата Республики Саха (Якутия)» поделилась видением о том, какими качествами и знаниями должен обладать современный предприниматель, рассказала о действующей структуре ТПП и какие преимущества получает член Палаты, в т.ч. в развитии кадрового потенциала.
Андрей Попов, Руководитель «Центра изучения рынка труда» и основатель одного из крупнейших в России клубов работодателей рассказал, о том какие в настоящее время существуют тренды состояния рынка труда Республики Саха (Якутия) на основании проводимых исследований в 2023 г.
Виктория Багдасарян, Заместитель директора Якутского филиала САО «ВСК» рассказала о том, каким образом Добровольное медицинское страхование и его сервисные решения являются важным инструментом управления корпоративной культурой команд предприятий, о преимуществах реализации ДМС с целью быстро и эффективно решить любые вопросы связанные со здоровьем персонала.
Представители АКБ «Алмазэргиэнбанк» и ПАО «ЯТЭК» Ольга Палий (Руководитель направления мотивации и вознаграждения персонала) и Галина Дзюина (Заведующая здравпунктом) поделились интересными практическими кейсами о повышении лояльности и вовлеченности персонала через заботу о сотрудниках (программа ESG - Well Being) и о формировании культуры корпоративного благополучия через ДМС.
Андрей Цой, Руководитель проектов ООО «Медицинский центр» поделился актуальной информацией об организации предрейсовых осмотрах с медицинским сопровождением как инструмент управления здоровьем персонала.
Мария Монакова, Исполнительный директор ООО «Аквамарин» презентовала аудитории HR-платформу «СВОИ» - конструктор программ лояльности и вовлечения, в качестве инструмента удержания и увеличения эффективности персонала.
Галина Соломонова, Руководитель Центра развития квалификаций Северо-Восточного Федерального университета им. М.К. Аммосова рассказала о реализации системного подхода Национальной системы квалификаций в работе по повышению качества подготовки кадров для современного рынка труда, по развитию персонала, через проведение внутренней аттестации сотрудников (оценки – Hard skills и Soft skills).
Итоги бизнес-мероприятия подвел Директор Якутского филиала САО «ВСК» Валентин Сокрут, отметив – «В современных условиях рынка труда руководителям компаний необходимо уделять особое внимание лояльности сотрудников, через представленные инструменты вовлеченности, заботы на работе о сотрудниках, ведь от их работоспособности зависит эффективность работы всей компании».
Завершился форум дискуссией с участием всех гостей мероприятия о возможностях и рисках управления персоналом через работу с ценностями команды, а также награждением спикеров, клиентов ВСК и розыгрышем призовой лотереи.
© Информационное агентство Инфорос, 2010 – 2025